Nordisk ligestilling – en eksportvare i udvikling

18.11.16 | Nyhed
Norden indtog endnu en gang topplaceringerne da World Economic Forum offentliggjorde ranglisten Global Gender Gap Index 2016 for nylig. Hvilke nordiske eksempler på gode tiltag inden for ligestilling skal vi dele med resten af verden? Og på hvilke områder skal vi blive bedre?

Dette er temaet for en debat mellem nordiske beskæftigelsesministre, ILO's vicegeneraldirektør og en række eksperter inden for arbejdslivsområdet.

"Global Gender Dialogue" arrangeres i Lille Parlamentet (Pikkuparlamenttii) i Helsingfors den 29. november. Dialogmødet er åbent for pressen kl. 15.30 – 18.00 med mulighed for interview af ministre og paneldeltagere efter debatten.

Det globale perspektiv er forbundet med FN's 2030-agenda med de 17 bæredygtighedsmål. Flere af disse vil være meget lettere at nå hvis kvinder og mænd får lige muligheder i arbejdslivet.

Ligestilling er afgørende for bæredygtig økonomisk vækst, for at skabe ordentlige jobs og for at reducere fattigdommen og den sociale ulighed – som er nogle af bæredygtighedsmålene.

Stadig plads til forbedring

I flere årtier har Norden fungeret som et inspirerende ligestillingseksempel for andre lande, og vi er stadig i front på de globale ranglister. Samtidig har vi potentiale for at forbedre os. Blandt andet når det gælder lønforskelle, kvinder i lederstillinger og mænds ansvar for børn og hjem.

Grunden til at ILO og NMR har taget initiativ til at starte en global dialog om ligestilling i arbejdslivet i Norden er selvfølgelig at ligestilling er en grundsten i de nordiske velfærdsstater, men også at vi ikke må hvile på laurbærrene. Hvis Norden skal kunne gå forrest med gode eksempler skal vi hele tiden bevæge os mod et samfund hvor ligestilling ikke er et tema, men en selvfølge.

Debatten kommer til at handle om disse rapporter:

Journalister og fotografer som ønsker at deltage skal tilmelde sig hos andjam@norden.org inden den 25.11.2016.