Työympäristöalan yhteistyön päätavoitteena on lisätä työterveyttä ja -hyvinvointia ja sitä kautta yhteiskunnan tuottavuutta. Tavoitteena on, että Pohjoismaissa on tasokkaat työympäristöt, joiden kehittämisessä on otettu huomioon kansainväliset sopimukset ja EU:n lainsäädäntö.

Yhteistyöllä pyritään luomaan turvallinen ja terveyttä edistävä työympäristö, vahvistamaan yksittäisen työntekijän voimavarojen kestävää käyttöä sekä ehkäisemään sairauspoissaoloja ja ennenaikaista poistumista työmarkkinoilta.

Tämä auttaa kehittämään Pohjoismaita houkuttelevana työmarkkina-alueena, jolla on entistä paremmat edellytykset osallistaa työmarkkinoiden ulkopuolella tai laidalla olevia ryhmiä sekä houkutella ulkomaista työvoimaa.

Lisäksi keskitytään vahvistamaan yhteispohjoismaista tiedon- ja kokemustenvaihtoa sekä koordinointia, joka liittyy työelämäalan sääntelyyn merkittävästi vaikuttaviin EU-aloitteisiin ja -neuvotteluihin.