Labour Market Mobility in Nordic Welfare States

Kjøp publikasjonen
Pris 330.00 DKK (Veiledende pris)

Prisen er angitt i danske kroner (DKK) eksklusiv moms og er kun veiledende. Prisen kan derfor variere mellom våre salgsagenter i de forskjellige landene. Ofte legges det også til ekspedisjons- eller fraktgebyr. For å få vite eksakt totalpris før du bestiller, kontakt salgsagenten i ditt eget land eller se prisen på salgsagentens nettsted. Hvis det ikke finnes en salgsagent i ditt land kan du kontakte den danske salgsagenten. Ved store bestillinger av gratis publikasjoner forbeholder vi oss retten til å oppkreve distribusjonsomkostninger.

Last ned publikasjonen (gratis)
TN2010515web.pdf — PDF document, 2747Kb
Publikasjonsnummer
2010:515
ISBN
978-92-893-1997-3
Språk
engelsk
Publikasjonsserie
TemaNord
Antall sider
286
Utgivelsesdato
26.01.2010

    The report focuses on labour market mobility during the period 2000-2006 in four Nordic countries: Denmark, Finland, Norway and Sweden. The purpose is to study rates and determinants of mobility and how differences in the institutional settings in the four countries affect mobility outcomes. Especially, the institutional mix that is contained in the concept "flexicurity" has been in focus. Mobility types studied are:


Transitions between labour market statuses.
Transitions into and out of atypical employment.
Workplace mobility, occupational mobility and mobility between industries.


Data used are the Labour Force Surveys (LFS). Their panel structure has been utilized to measure changes in labour market situation after one year.

The main conclusion is that the Danish flexicurity nexus leads to high mobility rates on the labour market. However, the study reveals high levels also in Norway. In general, Finland and Sweden shows lower mobility rates than the two other countries.

Kontaktperson
Klaus Munch Haagensen
Telefon +45 33 96 04 10
Nye publikasjoner fra Nordisk råd og Nordisk ministerråd
Motta en e-post når det kommer nye publikasjoner innenfor de temaene du interesserer deg for

(Required)