Norden tar til orde for et likestilt arbeidsliv

06.03.17 | Nyhet
Nordic Equality
Mail Facebook Linkedin Twitter
De fem nordiske likestillingsministrene inviterer til debatt på åpningsdagen av FNs kvinnekonferanse i New York mandag 13. mars. Norden lar seg utfordre til å ta neste skritt mot likestilling i arbeidslivet.

Om en uke reiser flere tusen regjeringsrepresentanter, eksperter og frivillige organisasjoner fra hele verden til New York for å delta i FNs kvinnekonferanse, CSW61.

Hovedtemaet for konferansen er "Women’s economic empowerment in the changing world of work", et område der de nordiske landene har vært pionerer, og der landenes erfaringer vekker stor internasjonal interesse.

Norden har flere kvinner på arbeidsmarkedet og flere menn i pappapermisjon enn noen annen region i verden.

Norden er ikke perfekt

I en debatt i FN-huset, ledet av den amerikanske journalisten Brigid Schulte, kommer de nordiske ministrene til å diskutere hvordan landene kan ta neste skritt for å oppnå likestilling. Norden er nemlig ikke perfekt. 

– Vi må bryte med jenters og gutters tradisjonelle utdanningsvalg. Vi trenger flere kvinner i ledende stillinger, og vi trenger å få inn en større andel innvandrerkvinner på arbeidsmarkedet, sier Solveig Horne, likestillingsminister i Norge og årets leder i Nordisk ministerråd for likestilling.

Nye verktøy trengs

Den nordiske ministerdebatten innledes av ekspertene dr. Mari Teigen fra Oslo og ph.d. Lynn Roseberry fra København, som sammenfatter hvilke likestillingsproblemer landene har løst ved hjelp av klassiske nordiske reformer som fødselspermisjon og foreldrepenger, utbygd barne- og eldreomsorg og individuell beskatning – og hvilke problemer reformene ikke har fått bukt med.

– Verktøyene som fungerte for å oppnå kvinners høye arbeidsmarkedsdeltakelse, kommer ikke til å fungere for å oppnå neste skritt – altså et kjønnsintegrert arbeidsmarked med rettferdige lønner, sier Lynn Roseberry.

På plass i ministerpanelet i New York er også Islands nye likestillingsminister Þorsteinn Víglundsson, som vil innføre en obligatorisk likelønnsstandard for alle arbeidsplasser med mer enn 25 ansatte på Island.

Danmarks likestillingsminster og nordiske samarbeisminister Karen Ellemann understreker at Norden skal være en pådriver under CSW.

– Kvinners egenmakt og deres tilgang og bidrag til arbeidsmarkedet er avgjørende for alle. De nordiske landene må gå i bresjen og sikre framskritt under CSW, sier hun.    

Kom til FN-huset, eller hør på via lenke!

Lytt til ministerdebatten på plass i FN-huset i New York eller på lenke, mandag 13. mars i Conference Room nr. 7 kl. 13.15-14.45 lokal tid.

Bestill et intervju:

Kontakt med den finske ministeren Pirkko Mattila formidles av Tiina Ullvén-Putkonen: +358 5056 42917
Kontakt med den svenske ministeren Åsa Regnér formidles av Joanna Abrahamsson: + 46 72 543 84 89
Kontakt med den danske ministeren Karen Ellemann formidles av Rikke Lyngdal: +45 61 97 90 40
Kontakt med den norske ministeren Solveig Horne formidles av Maria Brit Espinoza: +47 915 59 67

Kontakt med den islandske ministeren Þorsteinn Víglundsson formidles av Karl Petur Jonsson: +354 664 0000

Følg oss på Twitter: #NordicEquality

Relatert innhold